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Coordenador de Manutencao

São Paulo - SP
Híbrido
1 Posição
Efetivo – CLT
Coordenador
Período Integral

Responsabilidades:

Coordenar a área de manutenção no departamento de desenvolvimento, na qual engloba a área de manutenção dos restaurantes de todas as marcas da companhia, suas instalações e equipamentos assim como utilidades (energia, água e gás) junto ao corpo técnico de manutenção por meio de um plano controle e manutenção das instalações e equipamentos dos restaurantes e utilidades, visando garantir o pleno funcionamento das unidades.

Quais serão as atividades?

  • Coordenar, homologar e desenvolver prestadores de serviço, elaborando escopos de trabalho avaliando a contratação de fornecedores peças e serviço na área de manutenção, com o objetivo de garantir equipamentos em funcionamento nas unidades de negócio.
  • Coordenar a execução do plano de manutenção preventiva e corretiva das instalações e equipamentos dos restaurantes, por meio de visitas técnicas, visando manter em conformidade o funcionamento dos restaurantes, assim como garantir que as pessoas colaboradoras do restaurantes tenham conhecimento dos papeis para sustentabilidade do plano.
  • Coordenar os supervisores de manutenção elaborando escalas de trabalho e acompanhando time de supervisores de manutenção, por meio de controle em planilhas e sistemas, garantindo equipes funcionais em serviço durante todas o funcionamento dos restaurantes.
  • Coordenar e acompanhar, por meio de controle e visitas técnicas, a manutenção todos os sistemas de segurança do restaurante como sistema de combate e detecção de incêndio, sistema de exaustão, sistema de gás, sistema de ar-condicionado, visando garantir conformidade na segurança de todos os restaurantes da companhia.
  • Elaborar Atualizar e Analisar painéis de informações de Indicadores de Manutenção e Treinamentos do time de Supervisores de Manutenção Técnicos de Manutenção, com o objetivo de garantir que todos estejam com as certificações atualizadas e vigentes para execução do trabalho.


O que você precisa ter para trabalhar aqui?

  • Ensino Superior Completo (Engenharia e afins)
  • Experiência entre entre 5 e 7 anos na área

Conhecimentos Técnicos

  • Refrigeração – Avançado
  • Elétrica – Avançado
  • Mecânica – Intermediário
  • Pacote office - Word e Excel
  • NR-10
  • NR- 35

O que será considerado diferencial?

  • Gestão de Projetos
  • Gestão de Equipes


Quais são os nossos benefícios?

  • Seguro de Vida
  • Seguro Saúde e Odontológico
  • Vale Refeição e/ou Alimentação
  • Vale-transporte para sua mobilidade!
  • Totalpass
#LI-Hybrid

Requisitos

Estudos
Ensino Superior

Sobre Bold Hospitality Company

A Bold Hospitality Company é a holding responsável pelas marcas Outback, Abbraccio e Aussie no Brasil. Temos 27 anos de experiência e reconhecimento, mas a energia renovada de quem começou sua jornada: no final de 2024, nos tornamos uma empresa nacional, que nasceu da união de dois Sócios - Vinci Compass e Bloomin’ Brands Inc.

O Outback, que é a nossa maior e mais conhecida operação, conta com 187 restaurantes no país. Já o Abbraccio, restaurante com temática italiana, tem 17 restaurantes físicos; e o Aussie, voltado para proteína de frango, conta com dois restaurantes físicos - um no Shopping Eldorado, em SP, e um no New York, na Barra da Tijuca - RJ, além da operação no delivery.

Neste ano, atingimos mais de 200 unidades físicas e temos mais de 14 mil colaboradores espalhados pelo Brasil. No escritório, contamos com o apoio de 180/200 pessoas e estamos em um cenário de expansão e crescimento das nossas marcas e inauguramos em média de 15 a 20 restaurantes por ano.

A Bold Hospitality Company carrega sua bússola no nome: a hospitalidade. Para nós, é super importante que as pessoas se sintam bem recebidas, acolhidas e que tenham uma experiência positiva conosco em todos os aspectos.